Подольский машиностроительный завод растит специалистов со школьной скамьи

В начале апреля в АО “ЗиО” пройдёт экскурсия для инженерных классов Лицея № 1 г. Подольска. Школьники смогут познакомиться с процессом создания энергетического оборудования.

Мероприятие пройдет в рамках программы «Школа – Вуз – Завод», которая на протяжении многих лет реализуется Подольским машиностроительным заводом (ЗиО), Лицеем № 1 г. Подольска и Московским энергетическим институтом (НИУ «МЭИ»). Ориентирована на учащихся 7–11 классов.

Цель программы— готовить  инженерные кадры не с первого курса вуза, а со школьной скамьи. Такой подход позволяет подростку ещё до поступления осознанно подойти к выбору профессии.

На всех этапах — от школы до трудоустройства — с участником работают наставники и кураторы. Успешное завершение программы открывает возможность для построения карьеры на предприятии-лидере в сфере энергетического машиностроения — «ЗиО».

Рассказываем об этапах программы и условиях участия.

Первый этап. Школа: первые шаги в профессию

Лицей № 1 г. Подольска входит в ассоциацию «Лидеры образования Подмосковья» и не раз становился победителем областных конкурсов среди учебных заведений, внедряющих инновационные программы. Это место, где учёба становится осознанной, а успех — закономерным результатом.

25 лет на базе лицея реализуется проект «Мы – будущее энергетики». Это возможность для школьников, поступающих в инженерный класс, ещё до вуза погрузиться в мир энергетики и сделать осознанный выбор профессии.

Почему стоит выбрать именно этот проект? Потому что учёба в лицее — это не просто школьная программа, а реальная подготовка к университетским требованиям. Инженерный класс даёт ту базу, с которой в вузе будет легче, понятнее и интереснее. А значит — меньше стресса на первом курсе и больше времени на реальное освоение инженерного дела.

Что проект даёт ребёнку?

• развивает инженерное мышление и навыки проектной работы;
• учит работать в команде и находить нестандартные решения;
• помогает понять, интересна ли ему техническая специальность на самом деле.

Лицей сотрудничает с Московским энергетическим институтом (НИУ «МЭИ»). Вузовские преподаватели и школьные учителя вместе выстраивают программу так, чтобы ребята получали углубленные знания по профильным предметам: физике, математике, информатике, химии и иностранному языку. А ещё в лицее существуют элементы вузовской системы — лекции и семинары, — чтобы на первом курсе у подростков не возникло стресса от непривычного формата.

В рамках программы «Школа – Вуз – Завод» для школьников организованы:

• дополнительные занятия по профильным предметам;
• экскурсии на объекты энергетики и производственные площадки;
• встречи со специалистами Подольского машиностроительного завода и преподавателями НИУ «МЭИ».

Все мероприятия проводятся в свободное от учебы время и не препятствуют освоению основной образовательной программы.

Для родителей предусмотрены: классные часы, собрания и консультации. Их цель — дать полное представление о возможностях, которые открывает инженерная профессия.

Второй этап. Вуз: учёба, практика, поддержка

После 9 класса, уже познакомившись с профессией, учащиеся продолжают обучение в профильном классе лицея — готовятся к поступлению в университет.

Именно такая подготовка делает переход в вуз плавным и предсказуемым.

После 11 класса абитуриенты поступают на кафедру моделирования и проектирования энергетических установок НИУ «МЭИ» (МиПЭУ) по направлению «Энергетическое машиностроение». Профиль — «Котлы, камеры сгорания и парогенераторы АЭС». Продолжительность обучения в бакалавриате — 4 года.

Бакалавриат даёт фундаментальную инженерную подготовку, позволяющую выпускникам уверенно начинать профессиональный путь. Однако для тех, кто хочет достичь более высокого уровня в профессии, следующим шагом становится магистратура.

Обучение в магистратуре по профилю «Энергетические установки на ядерном и энергетическом топливе» — это не просто дополнительный диплом, а закономерный этап единой образовательной траектории. Выпускники магистратуры приобретают компетенции, необходимые для работы над масштабными проектами, и получают более широкие карьерные перспективы. Именно поэтому студенты, которые осознанно выбирают это направление, как правило, проходят полный цикл обучения — и бакалавриат, и магистратуру. Срок обучения в магистратуре — 2 года.

В период обучения в магистратуре студенты работают на Подольском машиностроительном заводе (ЗиО), а также в учебно-производственной лаборатории при кафедре МиПЭУ. Под руководством преподавателей и инженеров предприятия они выполняют реальные производственные задачи и осваивают профессиональное программное обеспечение: ANSYS, T-FLEX, FlowVision, Boiler Designer.

Система сопровождения обучающихся:

• на всём протяжении обучения за каждым студентом закреплён куратор. Он оказывает поддержку в учёбе, взаимодействует с родителями и способствует формированию целостного представления о профессии;
• на пятом курсе за студентом закрепляются два наставника — от предприятия и от кафедры. Вместе они работают над магистерской диссертацией студента;
• для молодых специалистов, трудоустроившихся в АО “ЗиО”, предусмотрена поддержка в решении жилищного вопроса;
• НИУ «МЭИ» располагает собственной ТЭЦ — единственной в Европе действующей теплоэлектростанцией, используемой в учебных целях. Это позволяет студентам изучать оборудование в условиях реальной эксплуатации.

Выпускник завершает обучение, имея не только теоретические знания, но и практический опыт, сформированное портфолио.

Наставник проекта

Наталья Александровна Князькова, инженер кафедры МиПЭУ НИУ «МЭИ», специалист по подготовке кадров АО «ЗиО», куратор проекта «Школа – Вуз – Завод»:

«Создание проекта, объединяющего школу, кафедру и такого работодателя, как Подольский машиностроительный завод, — это огромный вклад каждого участника в развитие энергетической безопасности страны. В проекте участвуют только заинтересованные стороны, которые на каждом этапе передают школьнику, студенту и молодому инженеру те знания, без которых невозможно создание уникального энергетического оборудования».

Третий этап. “ЗиО” – место, где ждут молодых инженеров

Что ждёт выпускника программы?

После окончания обучения выпускник становится частью команды Подольского машиностроительного завода. Это не просто рабочее место, а возможность быть частью коллектива профессионалов, где ценят инженерную мысль, поддерживают инициативы и доверяют масштабные задачи.

Почему это важно?

Предприятие входит в число ведущих предприятий отечественного энергомашиностроения и возглавляет Группу компаний «ЗиО», объединяющую инжиниринговые и производственные активы в разных городах России. Главный продукт предприятия — энергетические котлы, оборудование, которое даёт стране свет и тепло.

Работать в ЗиО — значит участвовать в создании того, что действительно нужно стране. И делать это вместе с профессионалами высшего уровня, среди которых кандидаты и доктора технических наук.

Что даёт работа в “ЗиО”:

• участие в масштабных проектах по развитию энергетической генерации страны;
• возможность вести научно-исследовательскую деятельность;
• работа над новыми перспективными разработками с использованием современной технологической базы и мощного вычислительного комплекса.

Это не просто работа. Это инженерия высшего уровня.

Почему “ЗиО” важно, чтобы кандидат прошёл именно эту программу?

Подольский машиностроительный завод делает ставку на качество инженерных кадров. Сегодня готовых специалистов, способных решать сложные задачи, на рынке не так много.

Программа «Школа – Вуз – Завод» выстраивает для будущего инженера целостный маршрут  — от первых уроков в лицее до первого рабочего дня на “ЗиО”. К моменту зачисления в штат предприятия молодой специалист:

• знаком с корпоративной культурой и производством;
• понимает реальные рабочие задачи;
• умеет работать в команде.

Пример успешного прохождения пути:

Александр Осипов, начальник отдела автоматизации АО «ЗиО», пришёл на завод студентом и прошёл путь от стажёра до руководителя.

«В профессию меня привело осознанное желание создавать сложную технику. Программа завода и кафедры помогла сделать этот путь прямым и осмысленным.

В 2002 году она выглядела иначе, чем сегодня: связь со школами была скорее опосредованной, завод работал с институтом, а институт — с учениками. Но даже тогда она задавала направление, а сегодня даёт готовый маршрут.

Ещё до защиты диплома я пришёл на «ЗиО» и начал работать под руководством наставника Артёмова Льва Николаевича. Это был человек невероятного опыта и мудрости. Он давал подсказки, но оставлял пространство для творчества, учил не просто чертить, а думать как инженер. Благодаря ему мой дипломный проект не остался на бумаге — он был реализован «в железе», я участвовал в его наладке и сдаче в эксплуатацию.

Программа «Школа – Вуз – Завод» даёт главное — возможность получить практический опыт, быстрее влиться в коллектив и найти своё место. А дальше — всё в твоих руках».

Цифры, которые говорят сами за себя

Более 160 выпускников  кафедры МиПЭУ НИУ «МЭИ» прошли через программу «Школа – Вуз – Завод».

87 специалистов  трудятся на предприятии «ЗиО» сегодня — и это только те, кто пришёл по программе.

8 из них  занимают должности начальников отделов.

Руководство завода отмечает: выпускники приходят с глубокими знаниями, владеют современными методами проектирования и готовы решать реальные производственные задачи.

Как стать участником программы

Если Ваш ребёнок учится в 7–9 классе, проявляет интерес к физике и математике, и Вы хотите получить информацию об участии в программе «Школа – Вуз – Завод»:

• звоните в Лицей № 1 по телефону +7 (4967) 69-60-25;
• переходите на официальный сайт лицея: https://licey1podolsk.edumsko.ru/.